Kıdem ve ihbar tazminatı – kurallar ve tavanın kaynağı
Yayın tarihi: 4 Kasım 2026
Kıdem ve ihbar tazminatı hesabı birkaç kanun maddesine ve her yıl iki kez güncellenen bir tavana dayanır. Bu yazıda hangi kuralı nereden aldığımızı ve tavan konusunda neden açık bir not düştüğümüzü anlatıyoruz.
Kıdem tazminatı
1475 sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesi (4857 sayılı Kanun’la yürürlükte bırakılan tek maddesi) şunları belirler:
- En az 1 yıl çalışan işçiye, her tam yıl için 30 günlük ücret tutarında kıdem tazminatı ödenir; yıldan artan süreler oranlanır.
- Yıllık kıdem tazminatı, en yüksek devlet memuruna bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez. Bu tutar kıdem tazminatı tavanı olarak bilinir ve memur maaş katsayılarına bağlı olarak Ocak ve Temmuz’da değişir.
Kıdem tazminatı gelir vergisinden istisnadır; yalnızca binde 7,59 damga vergisi kesilir.
Tavanın kaynağı
2026 tavanları şöyledir:
| Dönem | Tavan |
|---|---|
| 1 Ocak – 30 Haziran 2026 | 64.948,77 TL |
| 1 Temmuz – 31 Aralık 2026 | 73.729,87 TL |
Bu tutarlar Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın Mali ve Sosyal Haklar Genelgelerinde ilan edilir. Bakanlığın kendi yayınına erişemedik; tutarları genelgenin yeniden yayımlanmış metninden aldık. Temmuz tutarı bazı kaynaklarda kuruş farkıyla (73.729,84 TL) geçiyor; düzeltilmiş tutar olarak 73.729,87 TL’yi kullanıyoruz. Bu durumu hesaplama sayfasında da açıkça belirtiyoruz. Resmî metne eriştiğimizde tutarları yeniden kontrol edeceğiz.
İhbar tazminatı
4857 sayılı İş Kanunu’nun 17. maddesine göre bildirim süreleri:
| Çalışma süresi | Süre |
|---|---|
| 6 aydan az | 2 hafta |
| 6 ay – 1,5 yıl | 4 hafta |
| 1,5 – 3 yıl | 6 hafta |
| 3 yıldan fazla | 8 hafta |
İşveren bu sürelere uymadan sözleşmeyi feshederse, süreye karşılık gelen ücret ihbar tazminatı olarak ödenir. İhbar tazminatında tavan yoktur. Gelir vergisine ve damga vergisine tabidir; vergi, çalışanın yıl içindeki kümülatif matrahına göre hesaplanır.
Testlerimiz
- 15.3.2021 – 14.9.2026 arası çalışma 5 yıl 6 ay eder. 100.000 TL giydirilmiş ücrette kıdem tazminatı tavandan hesaplanır: 73.729,87 × 5,5 = 405.514,29 TL brüt, 3.077,85 TL damga vergisi, 402.436,44 TL net.
- Aynı örnekte ihbar süresi 8 hafta: 186.666,67 TL brüt, %15 gelir vergisi 28.000 TL, net 157.249,87 TL.
- 1 yılın altındaki çalışmada kıdem tazminatı çıkmaz; ihbar süresi 2 veya 4 haftadır.
- Kümülatif matrahı 180.000 TL olan birinde ihbar tazminatının vergisi %15 ve %20 dilimlerine bölünür.